Raport periodic numărul șapte privind implementarea Convenției cu privire la eliminarea tuturor formelor de discriminare față de femei în Republica Moldova 2024

„Raportul periodic nr. 7” reflectă implementarea de către Moldova a CEDAW (Convenția privind eliminarea tuturor formelor de discriminare față de femei), care acoperă progresele înregistrate între 2019 și 2022. Acesta detaliază reformele legislative, politicile și programele care vizează egalitatea de gen, abordând totodată lacune persistente în combaterea discriminării. Raportul evidențiază eforturile de colaborare între guvern, societatea civilă și partenerii internaționali, prezentând progresele și provocările în domeniul drepturilor femeilor. Acesta încorporează răspunsuri la recomandările anterioare ale CEDAW și subliniază angajamentele viitoare pentru progrese continue în egalitatea de gen.

Acest raport reflectă nu doar eforturile susținute și progresele remarcabile realizate în promovarea drepturilor femeilor și a egalității de gen în țara noastră, dar și recunoaște provocările persistente în calea realizării unei societăți complet echitabile, dar și prezintă angajamentele asumate. În spiritul CEDAW, acest raport subliniază acțiunile concrete întreprinse de RM pentru a eradica discriminarea și pentru a construi un mediu în care femeile și fetele pot prospera fără restricții. De la reforme legislative semnificative și politici inovative, până la inițiative de sensibilizare și programe de împuternicire, documentăm fiecare pas important efectuat pentru a asigura că egalitatea de gen este nu doar un obiectiv, ci o realitate din ce în ce mai palpabilă. Raportul evidențiază, de asemenea, modul în care dialogul și colaborarea între guvern, societatea civilă, partenerii internaționali și cetățenii angajați contribuie la avansarea egalității de gen și la combaterea discriminării. Prin prezentarea evoluțiilor, statisticilor relevante și practicelor de succes, este oferită imaginea completă a progreselor înregistrate.

Sursă: Ministerul Muncii și Protecției Sociale, 2024